利用人工智能工具进行求职欺诈，反映了AI技术在就业领域带来的新风险，企业招聘安全亟需升级防范机制。
事件时间
- 事件发生时间：2025年6月5日
- 报道时间：2025年6月5日 09:01 GMT
事件概述
据Axios报道，朝鲜IT工作人员正在利用OpenAI的ChatGPT技术，伪造技能和资历，成功欺骗外国公司雇佣他们。通过AI生成的简历和面试答复，这些人员掩盖了真实身份和技术水平，骗取就业机会。此类行为不仅突破了国际招聘审核的传统防线，也暴露了人工智能工具在职场中的潜在滥用风险。
行业影响
此事件揭示了人工智能技术被恶意利用的新趋势，给全球IT招聘行业带来了严峻挑战。企业不得不加强面试和背景审查流程，防范AI生成虚假信息的风险。同时，招聘平台和监管机构需要制定新的规则与技术手段，确保求职过程的真实性和安全性。长期来看，这也促使人工智能伦理和安全问题成为行业重点关注方向。